Détails de l'emploi

LCM Systems Ltd. Est. 1984.
Spécialiste de la conception et de la fabrication de systèmes de mesure de la charge qui sont utilisés dans le monde entier pour fournir des solutions innovantes à des problèmes complexes dans des environnements difficiles, notamment l'aérospatiale, la marine, le pétrole et le gaz, l'offshore, le levage de charges lourdes et les zones dangereuses. Experts dans la fourniture d'une gamme complète de produits standard et personnalisés de la plus haute qualité Capteurs de Pesage ainsi que des produits associés instrumentation, grâce à une approche de conception, de fabrication et de validation "right first time". LCM Systems a récemment été racheté par Interface, Inc, un fabricant de haute précision Capteurs de Pesage basé aux États-Unis, qui s'est engagé à investir dans l'expansion de LCM Systems en tant que plaque tournante en Europe.

Le rôle

En raison d'un départ à la retraite, LCM est actuellement à la recherche d'un directeur expérimenté en ingénierie de conception mécanique ou d'un directeur principal en ingénierie de conception pour rejoindre notre équipe d'ingénieurs en pleine expansion afin de soutenir l'investissement et la croissance en cours. Directement rattaché au directeur général, vous serez responsable de la gestion globale des opérations d'ingénierie, y compris la planification, les processus et l'orientation stratégique. Il s'agit d'un poste à temps plein basé sur le site LCM Systems à Newport, Isle of Wight.

Responsabilités

• Diriger les activités d'ingénierie mécanique dans le cadre des projets concernés par l'intermédiaire des ingénieurs en mécanique et des équipes désignées, en veillant à ce que ces équipes travaillent de manière cohérente et collaborent efficacement.
• Promouvoir et diriger l'adoption des meilleures pratiques en matière d'ingénierie mécanique dans les projets concernés afin d'améliorer la réalisation de la fonction d'ingénierie dans le respect des délais, des coûts, de la qualité et des spécifications, tout en garantissant la mise en place d'un niveau approprié de gouvernance technique efficace en matière de sécurité, de conformité, de qualité et de fiabilité.
• Veiller à ce que l'ingénierie mécanique du développement des produits réponde aux exigences des parties prenantes jusqu'aux exigences au niveau des sous-systèmes, en s'assurant que des plans de validation et de vérification efficaces sont en place.
• Diriger les budgets de l'ingénierie mécanique pour les ressources humaines et financières et contribuer à l'élaboration des prévisions futures avec le directeur.
• Favoriser l'innovation en matière de produits tout en restant attentif aux solutions des concurrents et du secteur en général.
• Identifier de nouvelles idées et de nouveaux concepts de produits du point de vue des concepts d'ingénierie et en faire part au directeur des ventes et du marketing.
• Soutenir l'ensemble de l'entreprise et les équipes de vente en ce qui concerne les besoins en matière d'assistance technique et d'ingénierie et de formation.
• Se concentrer sur la réalisation des KPI directs de l'entreprise. Maintenir la connaissance des processus et des évolutions du marché pour s'assurer que les ressources d'ingénierie de l'entreprise restent à jour et proactives.
• Contribuer à la formulation de la politique et de la stratégie en tant que membre de l'équipe de direction.
• Communiquer aux membres de l'équipe les orientations, les plans et les performances de l'entreprise, en veillant à ce que l'équipe se concentre sur la réalisation des objectifs de l'entreprise.

Exigences essentielles

• Au moins 5 ans d'expérience dans l'application pratique des meilleures pratiques en ingénierie mécanique dans une entreprise de fabrication technique, de préférence dans l'industrie des capteurs.
• Expérimenté dans la gestion de la direction et du changement.
• Expérience en CAO mécanique et FEA.
• Expérience de travail dans un secteur réglementé, axé sur la conformité (idéalement avec ATEX/IECEx).
• Excellentes capacités d'influence et de négociation à plusieurs niveaux d'organisation.
• Comportements clairs en matière de leadership : S'approprier le projet et, par le biais de la collaboration, entraîner les collègues avec eux, même s'ils ne sont pas des subordonnés directs (essentiel).
• Un haut niveau d'intégrité et de responsabilité avec un état d'esprit axé sur les résultats. Capable de fixer des normes et de responsabiliser les gens pour qu'ils les respectent.
• Définir et maintenir les indicateurs clés de performance du département pour atteindre l'OTD et l'approche de la conception "Right First Time".
• Capable d'"enseigner" les meilleures pratiques en matière d'ingénierie mécanique et de transmettre les connaissances accumulées aux ingénieurs et aux apprentis.
• Capacité à travailler efficacement et professionnellement avec les employés et les clients à tous les niveaux.
• Capacité à hiérarchiser le travail sous pression et à respecter des délais serrés.
• Bonne connaissance pratique de la suite Microsoft Office, y compris des plateformes de réunion.
• Connaissance des matériaux et des processus de fabrication par fraisage de l'acier.
• Solides compétences en communication orale et écrite, capables d'aider les clients, les ventes, la production et les fournisseurs pour toute question technique.

Avantageux

Expérience préalable de la technologie Capteurs de Pesage et des jauges de contrainte, avec une forte compréhension et connaissance de la conception et de la conformité des produits sur les marchés réglementés ATEX/IECEx.

Qualifications

Qualifié au niveau HNC/diplôme ou plus en ingénierie mécanique.

Avantages

• Salaire compétitif en fonction de l'expérience et de l'adéquation au poste.
• Prime trimestrielle basée sur les résultats de l'entreprise.
• Couverture médicale privée complète.
• Pension privée.
• Possibilité de terminer à 13 heures le vendredi.